Når du er timelønnet ansat, er du som udgangspunkt ikke omfattet af overenskomsten, men derimod af cirkulære om timelønnet ansættelse. Det betyder, at du som udgangspunkt ikke har ret til f.eks. løn under barsel, ferie med løn mv.

Du kan læse mere om dine ansættelsesvilkår som timelønnet ansat ved at klikket på linket i højre side.